🚀 ESSMANN | Waagen & Automation sucht: Servicetechnik/Mechatronik (m/w/d) im regionalen Kundendienst Rhein-Main-Neckar
📍 Rhein-Main-Gebiet · hybrid · fulltime
💰 45k EUR
Mehr erfahren: bizzfed.de/jobs/…
Posts by René Hamdorf · 32 posts
🔎 Talente finden, ohne Algorithmus
Unter “Suche” gibt es jetzt den Reiter Talente. Hier findest du Menschen, die offen für neue Stellen oder für Projekte und Aufträge sind.
🛠️ Skills und Rollen — suche nach Fähigkeiten wie React oder Data Science
📍 Ort und Umkreis — in der Nähe oder in einem bestimmten Radius
🗣️ Sprachen — mit Niveau von A1 bis Muttersprache
⏱️ Verfügbarkeit — inklusive Stunden pro Woche
🎓 Erfahrung und Ausbildung — nur sichtbar, wenn die Person das freigegeben hat
Wer gefunden werden möchte, schaltet “Open to Work” oder “Offen für Projekte & Aufträge” in den Profileinstellungen selbst ein. Ohne diese Freigabe taucht niemand in der Talent-Suche auf, und du entscheidest, welche Angaben sichtbar sind.
👉 Zur Talent-Suche: bizzfed.de/search?tab=talent
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DKRZ setzt bei Deutschlands nächstem Klima-Supercomputer auf Bull.
Die Modellierung des Klimas auf Kilometerskala erfordert eine Infrastruktur, die sowohl außergewöhnlich leistungsfähig als auch energieeffizient ist.
Bull wird HLRE-5, den nächsten Supercomputer des DKRZ (Deutsches Klimarechenzentrum), für die Erdsystemforschung bereitstellen. Das System basiert auf der BullSequana XH3500-Plattform und wird sowohl physikbasierte Simulationen als auch KI-gestützte Klimaforschung unterstützen.
Die Inbetriebnahme ist für Anfang 2028 vorgesehen. HLRE-5 wird:
- zwei globale Klimasimulationen mit einer Auflösung von 5 km gleichzeitig durchführen können,
- den Energiebedarf pro simuliertem Jahr gegenüber dem derzeitigen DKRZ-System Levante um rund 75 % reduzieren,
- auf Bulls Direct Liquid Cooling setzen, wobei die entstehende Abwärme von der Universität Hamburg weitergenutzt wird.
Ein weiterer Meilenstein in einer langjährigen Zusammenarbeit: Die GPU-Erweiterung von DKRZs Levante belegte im November 2025 und Juni 2026 jeweils den dritten Platz im Green500-Ranking, während weitere Bull-Systeme die Plätze eins und zwei belegten.
Souveränität braucht einen Ort. Für die BullSequana SH heißt der Angers.
Bull hat dort am 2. Oktober ein neues Produktionsgebäude eröffnet: 80 Mio. € Gesamtinvestition, 20.000 m², doppelte Produktionskapazität. Supercomputer, KI-Infrastruktur und Enterprise-Server werden hier gebaut, getestet und validiert.
Europäische Fertigung, nachprüfbar.
Eine Auswertung von einer Woche Logfiles und ein Blick darauf, wohin das „neue“ Internet steuert. Der Anlass Inspiriert von einem Beitrag über das Thema KI-Crawler auf kaffeeringe.de wollte ich wissen wie auf meinen Domains die Lage ist. Ich betreibe auf einem YunoHost-Server bei IONOS mehrere Dienste: dieses Blog, Nextcloud, PeerTube, Funkwhale und ein paar kleinere Anwendungen. Das ist […]
Für wen betreiben wir eigentlich noch unsere Webserver?
Manchmal frage ich mich, für wen wir eigentlich Webprojekte entwickeln, betreiben und pflegen.
Ursprünglich ist die Antwort ganz einfach: für Menschen.
Wir stellen Informationen bereit, entwickeln Anwendungen, ermöglichen Kommunikation und schaffen digitale Angebote, die anderen Menschen einen Nutzen bringen sollen.
Doch wenn ich mir heute unsere Serverprotokolle ansehe, entsteht zunehmend ein anderes Bild.
Nach unseren bisherigen Auswertungen sind mindestens 75 % der registrierten Zugriffe verdächtig oder angreiferisch. Und diese Schätzung dürfte eher zurückhaltend sein.
Natürlich ist nicht jeder automatisierte Zugriff ein Angriff. Suchmaschinen, Monitoring und die Kommunikation föderierter Netzwerke gehören ebenso zum Internet. Doch sie ändern nichts an der Entwicklung, die ich in unserer täglichen Arbeit beobachte.
Wir beschäftigen uns immer intensiver mit der Abwehr von Angriffen, der Erkennung verdächtiger Aktivitäten, der Absicherung von Anwendungen und der Überwachung unserer Infrastruktur.
Firewalls, Sperrlisten, Angriffserkennung, Sicherheitsupdates und Protokollanalysen beanspruchen zunehmend unsere Aufmerksamkeit.
All das ist notwendig. Ohne diese Maßnahmen könnten wir unsere Webprojekte kaum noch zuverlässig betreiben.
Aber genau darin liegt das Problem.
Wir investieren immer mehr Arbeit, um unsere Webprojekte vor Missbrauch zu schützen, statt ihre eigentlichen Funktionen für menschliche Besucher weiterzuentwickeln.
Eine ursprünglich unterstützende Tätigkeit beginnt, unsere eigentliche Arbeit zu verdrängen.
Dabei geht es nicht nur um zusätzliche Kosten für Rechenleistung, Speicherplatz oder Datenverkehr. Es geht um unsere begrenzte Arbeitszeit, unsere Konzentration und unsere Möglichkeiten, neue Ideen umzusetzen.
Jede Stunde, die wir mit der Untersuchung automatisierter Angriffe verbringen müssen, steht uns für die Weiterentwicklung unserer Webprojekte nicht zur Verfügung.
Selbstverständlich gehört Sicherheit seit jeher zum Betrieb von IT-Systemen. Aber ich frage mich zunehmend, ob das Verhältnis zwischen der eigentlichen Aufgabe und dem notwendigen Schutz noch angemessen ist.
Denn wir betreiben unsere Server nicht, um Angriffe abzuwehren.
Wir wehren Angriffe ab, damit wir unsere Server für Menschen betreiben können.
Dieser Unterschied erscheint mir wesentlich.
Wie erleben andere Administratoren und Entwickler diese Entwicklung? Wie viel eurer täglichen Arbeit dient noch unmittelbar der Verbesserung eurer Angebote – und wie viel Zeit verbringt ihr inzwischen damit, deren Betrieb gegen Missbrauch abzusichern?
Heute vor 120 Jahren wurde Hannah Arendt in Hannover-Linden geboren. Die Hannah-Arendt-Tage dort stehen unter ihrem Satz „stop and think“. Klingt simpel, ist aber zwischen Push-Nachrichten, Shorts und KI-Antworten in drei Sekunden fast schon Hardcore-Programm. Ich versuch’s heute mal: erst denken, dann tröten. Naja. Ab morgen.
Ein föderiertes berufliches Netzwerk, allein gebaut, mit einem Abo für 21,42 Euro im Monat. Vor ein paar Jahren hätte dieser Satz wie ein Witz geklungen. Wer so etwas bauen wollte, brauchte ein Team oder sehr viel Erfahrung: Protokolle, Kryptografie für signierte Nachrichten, Server-Härtung, Mail-Zustellung, Tests, Deployment. Jede dieser Hürden war für sich schon hoch. Zusammen waren […]
Guten Morgen Laboe! Du siehst aber heute wieder rasant aus.
BizzFed 2.0: Wohin soll die Reise gehen?
BizzFed ist heute ein funktionierendes föderiertes Berufsnetzwerk. Für die nächste große Version habe ich ein Konzept entworfen und möchte es mit euch diskutieren, bevor ich anfange zu bauen.
Die Leitidee: ein offenes Berufsnetzwerk mit überprüfbarem Vertrauen. Dezentral, ohne Algorithmus, ohne Tracking, aber mit Belegen, die du überallhin mitnehmen kannst.
Drei Säulen:
🪪 Verifizierte Berufsidentität. Arbeitgeber, Hochschulen und Verbände bestätigen Stationen, Abschlüsse und Zertifikate per Signatur. Du stimmst zu, die Bestätigung ist auf jeder Instanz prüfbar und zieht beim Instanzwechsel mit um.
💼 Jobs mit echter Reichweite. Stellen aus offenen Quellen, föderiert veröffentlicht, Bewerbung ohne Account.
🌍 Instanzen für Gemeinschaften. Eigene Instanz für Branche, Region, Hochschule oder Verband.
Los geht es mit Säule 1. Mich interessiert vor allem:
Welche Bestätigung wäre dir am wichtigsten?
Arbeitgeber oder Bildung zuerst?
Was fehlt dir an Berufsnetzwerken heute?
Welche Instanz würdest du gründen?
Die Folien findet ihr unten. Ich freue mich auf eure Gedanken.
Es gab diese Woche ja einige Unruhe im Fediverse rund um das Thema „KIDS Act der EU und was das für kleine Instanzen bedeutet”. Ich habe dazu eine Analyse geschrieben. heise.de/hintergrund/…
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Schaut euch doch mal rstockm.github.io/fediwings an. Das Thema Reichweite wird hier nochmal etwas anders aufbereitet.
Auch um ein Zeichen zu setzen, habe ich jetzt auf der vutuv.de Homepage in der FAQ einen Link zur BizzFed (@bizzfed@bizzfed.de) aufgenommen. Als Antwort auf die Frage nach Alternativen.
Einer für alle, alle für einen!
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Sauber! Genau das richtige Zeichen, das werde ich auch machen!
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Auch um ein Zeichen zu setzen, habe ich jetzt auf der vutuv.de Homepage in der FAQ einen Link zur BizzFed (@bizzfed@bizzfed.de) aufgenommen. Als Antwort auf die Frage nach Alternativen.
Einer für alle, alle für einen!
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Sollten @wintermeyer (vutuv) und BizzFed auf der Liste der LinkedIn-Alternativen von DI.DAY stehen? Wir finden: ja.
DI.DAY empfiehlt bisher nur Alternativen, die für ein breites Publikum schon gut funktionieren. Die Sorge dahinter ist verständlich: Wer LinkedIn verlässt, soll kein leeres Netzwerk vorfinden. Aber es ist ein Henne-Ei-Problem. Netzwerke wachsen nicht, wenn man erst auf sie verweist, sobald sie groß sind. Irgendwann muss man die Alternativen sichtbar machen, die man wachsen sehen will.
Dabei geht es nicht darum, das eine neue LinkedIn zu küren. Ein offenes, dezentrales Netz lebt gerade davon, dass nicht wieder alle auf einer einzigen Plattform landen. vutuv gibt es seit 10 Jahren, mit echter Community, Open Source und Fediverse-Anbindung. BizzFed ist ebenfalls Open Source (AGPL-3.0), verzichtet auf Tracking und ist über ActivityPub föderiert. Die beiden Netzwerke schließen sich nicht aus, sie ergänzen sich, und dank Föderation können sie sogar miteinander sprechen.
Eine Liste muss nicht entscheiden, wer gewinnt. Sie kann ein Ökosystem aus Alternativen zeigen.
Wenn ihr das ähnlich seht: Schreibt es dem DI.DAY-Team über die Kontaktseite (di.day/de/…). Sachlich, freundlich und öffentlich.
Der Anstoß kam von Stefan Wintermeyer, danke dafür. Auch @Sascha ist Teil dieser Diskussion.
Ich finde, dass vutuv auf eine Liste der LinkedIn-Alternativen von DI.DAY gehört.
Ich hatte das DI.DAY-Team darum gebeten und die Antwort bekommen: Man möchte Alternativen empfehlen, die für ein breites Publikum bereits gut funktionieren. Die Sorge ist, dass Menschen LinkedIn verlassen, zu einer Alternative wechseln und dort ein vergleichsweise leeres Netzwerk vorfinden.
Außerdem gibt es mit BizzFed bereits eine weitere deutsche Alternative zu LinkedIn.
Aber genau hier sehe ich ein Henne-Ei-Problem.
vutuv gibt es seit 10 Jahren. Heute sind dort rund 6.500 Menschen aktiv. vutuv ist Open Source, läuft auf Servern in Deutschland, verzichtet auf Third-Party-Tracking und ist über ActivityPub mit dem Fediverse verbunden.
BizzFed verfolgt ebenfalls das Ziel, eine Alternative zu den etablierten Business-Netzwerken aufzubauen.
Warum also nicht beide auflisten?
Eine Liste mit Alternativen muss nicht entscheiden, welches Netzwerk irgendwann „das neue LinkedIn“ wird. Im Gegenteil: Ein wesentlicher Vorteil eines offenen und dezentraleren Internets sollte doch gerade sein, dass wir nicht wieder alle auf einer einzigen Plattform landen müssen.
Und natürlich sind vutuv und BizzFed heute viel kleiner als LinkedIn.
Aber wie sollen solche Netzwerke wachsen, wenn Initiativen, die Menschen beim Wechsel weg von Big Tech helfen wollen, erst dann auf sie verweisen, wenn sie bereits groß sind?
Irgendwann muss man anfangen, die Alternativen sichtbar zu machen, die man gerne wachsen sehen möchte.
Bei vutuv reden wir nicht über einen Prototypen oder eine Idee. Wir reden über ein seit 10 Jahren laufendes Open-Source-Netzwerk mit Tausenden Nutzern und einer Anbindung an das Fediverse.
Deshalb würde ich auf einer Liste der LinkedIn-Alternativen sowohl vutuv als auch BizzFed erwarten.
Nicht die eine Alternative zu LinkedIn suchen.
Sondern ein Ökosystem aus Alternativen sichtbar machen.
Was meint ihr? Ab wann ist eine Alternative groß genug, um empfohlen zu werden?
Und wenn ihr ebenfalls findet, dass vutuv und BizzFed auf die DI.DAY-Liste gehören: Sagt es den Leuten von DI.DAY. Sachlich, freundlich und öffentlich.
Vielleicht bekommen wir gemeinsam diesen Stein ins Rollen.
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Bull selected to build the backbone of Europe’s largest AI Factory, winning a €387.8 million contract, the highest one yet. Innovation moves faster when researchers and industry have the computing power to pursue bigger ideas. EuroHPC Joint Undertaking (EuroHPC JU) and the LUMI AI Factory consortium have selected Bull to provide a new AI supercomputer to turn these ideas into reality, hosted at CSC - IT Center for Science. Supporting today’s challenges and tomorrow’s breakthroughs, LUMI-AI, will: 🔸 Deliver 10x more AI capacity, giving European researchers, startups, SMEs and industry the computing power to push AI further 🔹 Nearly double the high-performance computing capability of the current LUMI supercomputer 🔸 Strengthen Europe’s technological autonomy with a system designed and manufactured in Europe, featuring technologies such as BullSequana XH3500 and BXI - Europe’s only interconnect solution
🔹 Heat Kajaani’s district heating network - our patented Direct Liquid Cooling will capture the heat generated by the system and reuse the excess for district heating
For Bull, LUMI-AI builds on decades of supercomputing expertise and our established track record in delivering AI Factories and exascale systems. We are proud to support EuroHPC JU and the LUMI consortium in delivering a system that will serve researchers, industries and citizens across Europe.
Heute hat mich @torb@federation.network nach den Unterschieden von vutuv.de und bizzfed.de gefragt. Beide werden im Allgemeinen oft als LinkedIn Alternative im Fediverse beschrieben. Hinter BizzFed steht @rene_hamdorf und hinter vutuv stehe ich.
Ich habe noch mal drüber nachgedacht. Das Problem sind nicht die Unterschiede, sondern das Problem ist die eine große Gemeinsamkeit von beiden Plattformen: Der normale 08/15 LinkedIn User kennt beide nicht. Und als Nächstes kommt dann das Henne-Ei-Problem. Auf LinkedIn sind aktuell gut 1 Milliarde Mitglieder. Davon sind BizzFed und vutuv noch weit entfernt. Aber es muss halt immer jemand den ersten Schritt machen. Immer nur drauf warten, dass der Nachbar, Freund, Arbeitskollege oder Kunde zuerst einen Account macht, hilft da nicht. Irgendwann sucht jeder mal einen neuen Job oder will für eine interessante Möglichkeit auffindbar sein. Und wer eh schon auf LinkedIn ist, der hat eigentlich gar keine Ausrede. Es schadet ja nicht, auch auf einer freien Plattform zu sein.
Deshalb meine Bitte an alle: Schaut Euch BizzFed und vutuv an. Sucht Euch eins der beiden aus und erstellt einen Account. Füllt das Profil aus (auf vutuv könnt Ihr Eurer LinkedIn Profil importieren) und erzählt es anderen! Macht den ersten Schritt! Wartet nicht erst darauf, bis eine Plattform eine Million Nutzer hat. Diese erste Million seid Ihr!
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Also, ich hab bei Bizzfed erst eine Gruppe erstellt (für Asciidoc), die hab ich einfach selber angelegt. Die könnte ich auch wieder löschen, habe da einen Delete-Button (den ich in anderen Gruppen nicht habe).
Andere können ohne Antrag einfach beitreten. Moderation gibt es soweit ich sehen kann, nicht, Beiträge werden einfach in die Gruppe gepostet, statt in den globalen Feed.
Definiert ist die Gruppe einfach durch ihren Titel und eine kurze Beschreibung.
@rene_hamdorf, hab ich das ungefähr richtig dargestellt?
Ja, das trifft es gut, danke fürs Ausprobieren! Kleine Ergänzungen: Ganz ohne Moderation ist es nicht. Es gibt die Rollen Owner, Moderator und Mitglied. Owner und Moderatoren können Beschreibung, Regeln und Avatar bearbeiten und Mitglieder entfernen, löschen kann nur der Owner (daher der Delete-Button nur bei deiner Gruppe). Eine Freigabe für einzelne Beiträge gibt es nicht. Außerdem kann man Regeln und Tags hinterlegen, damit die Gruppe unter /groups gefunden wird, und Leute per “Einladen”-Button direkt einladen. Die Gruppe ist technisch ein ActivityPub-Group-Account: Wer ihr von Mastodon aus folgt, sieht die Beiträge auch ohne BizzFed-Account.
When we announce over 20 new #curl CVEs on October 14, you will learn that every single one of them were found by clever humans using harnesses powered by AI models. Every. Single. One.
The holy trinity of modern vulnerability research.
Ihre wertvollsten Daten liegen schon da. Warum die KI woanders bauen?
Bei vielen Sovereign-AI-Projekten beginnt die Diskussion mit einer neuen Plattform, neuer Hardware, neuer Betriebsverantwortung. Dabei steht die Grundlage für den ersten produktiven Enterprise-AI-Use-Case in vielen Unternehmen längst im eigenen Rechenzentrum: SAP HANA.
Die BullSequana SH ist SAP-HANA-zertifiziert — zertifiziert für SAP HANA 2.0 SPS 08 und höher, mit aktivierter HANA Vector Engine. Das ändert die Ausgangsfrage:
Ihre HANA-Daten sind DSGVO- und revisionspflichtig. Sie liegen bereits auf einer BullSequana-Plattform. Die erste produktive KI-Anwendung entsteht direkt daneben — auf derselben Hardware-Gattung, ohne Datenbewegung, mit denselben Wartungsverträgen, derselben Administrationsmannschaft.
Was das technisch heißt:
📊 HANA Vector Engine als Retrieval-Backend — Embeddings und Geschäftsdaten in derselben In-Memory-Datenbank, kein separater Vector-Store nötig
🖥️ 2–16 Sockets, bis 64 TB DDR5 — skaliert vom Mittelstands-Refresh bis zur DAX-HANA-Plattform mit großem In-Memory-Bedarf
🐧 SUSE Linux Enterprise Server for SAP Applications (oder RHEL for SAP Solutions) als zertifizierte Betriebsgrundlage
Das ist kein neues Sovereignty-Projekt. Das ist ein Refresh-Zyklus, der ohnehin ansteht — nur mit einem KI-Layer, der von Anfang an mitgedacht ist.
China bringt das e-Auto mit 1000 Km Reichweite und 9 Minuten Ladezeit, derweil in Deutschland:
Mich trifft diese Art von Meckereien tatsächlich. So was kann mir den ganzen Tag verderben. Ich glaube, das geht den meisten Open-Source-Maintainern so.
Leute, die so was schreiben, sind sich gar nicht darüber im Klaren, wie viel Arbeit und Herzblut in so einem Projekt steckt.
Ja, stimmt vollkommen. Da ist über Zeit doch echt viel Arbeit drin. Ob man dafür Verständnis erwarten kann, da bin ich geteilter Meinung. Wenn mich etwas ärgert, dann am ehesten die überzogenen, teilweise sehr übergriffigen Meinungsäußerungen, die habe ich natürlich auch schon erlebt. Ist halt ein allgemeines Internetphänomen. Da wundert man sich dann manchmal schon was dort in den Köpfen vorgeht. Da versuche ich es eher mit Demut.
An alle die sich aktuell über technische Probleme bei @bizzfed@bizzfed.de aufregen: Baut erst mal selber so was aus dem Nichts auf.
Da steckt wahnsinnig viel Arbeit drin. Natürlich passieren dabei auch mal Fehler. Gerade wenn man nicht die Erfahrung mit dem Betrieb solcher Systeme hat. Ich finde es toll, das René hier in den Ring steigt und einfach mal macht. Davor ziehe ich meinen Hut.
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Vielen Dank für die warmen Worte. Das gleiche gilt natürlich für dich! Deine Seite ist um einiges reifer, das merke ich an einigen Features deutlich. Zum Glück bin ich aber für “Meckereien” nicht besonders anfällig. Meistens geht es doch nur um Blickwinkel. Und um Bugs kann man sich ja kümmern.